Fundusze Europejskie dla Pomorza Zachodniego

DLA KOGO

• Administracja publiczna

O wybór projektu do dofinansowania w sposób niekonkurencyjny w ramach naboru może ubiegać się następując typ Wnioskodawcy:

Województwo Zachodniopomorskie/ Wydział Współpracy Społecznej Urzędu Marszałkowskiego Województwa Zachodniopomorskiego

NA CO

• Usługi szkoleniowe i doradcze
• Wsparcie rozwojowe

1. Podnoszenie potencjału organizacji społeczeństwa obywatelskiego, które realizują zadania publiczne, w szczególności w obszarze włączenia i integracji społecznej:

– działania związane ze wzmacnianiem zasobów ludzkich (m.in. rozwój umiejętności pracowników),

– działania zapewniające lepszą wydolność materialną i finansową (usługi bezpośrednie lub doradztwo), m.in. ekonomizacja działalności,

– działania promujące budowanie relacji z innymi sektorami (m.in. administracją rządową i samorządową, partnerami społecznymi, środowiskiem akademickim, opinią publiczną),

– działania budujące refleksyjność działania sektora organizacji pozarządowych (m.in. zdolność do budowania strategii, ewaluacja, zapewnienie możliwości korzystania z ekspertyz), – działania w zakresie konsolidacji i samowiedzy środowiska organizacji pozarządowych dotyczące m.in. ich integracji i wzmacniania struktur oraz mechanizmów federacyjnych,

– działania w zakresie aktywizmu obywatelskiego poprzez m.in. promowanie aktywności obywatelskiej, promocję wolontariatu, edukację obywatelską,

– działania w zakresie wsparcia i rozwoju partycypacji i rzecznictwa obejmujące m.in. rzecznictwo na rzecz członków i podopiecznych, rozwój i zastosowanie narzędzi partycypacji obywatelskiej (wysłuchania, narady itd.),

– działania w zakresie kształtowania i realizacji polityk publicznych m.in w wymiarach programowania, realizacji, monitorowania i ewaluacji,

– działania w zakresie niezbędnego wsparcia technicznego i rozwoju instytucjonalnego (m.in. wyposażenie, rozwój kompetencji i narzędzi IT, rozwój kompetencji zarządczych w organizacjach),

– działania w zakresie podnoszenia jakości (w tym poprzez m.in. rozwój kompetencji kadr oraz dostępności usług).